加班，系指除法定或者国家规定的工作时间以外，正常工作日延长工作时间或者双休日以及国家法定假期期间延长工作时间，称为“加班”。那么，单位强制要求加班，员工是否有权拒绝？ 网友咨询：我在加外企工作，我刚进厂10几天，前几天还不错，比较轻松之后的一个月，天天加班每天都加到12个半小时，说半小时的吃饭时间不算在上班时间内这也就算了（我可以接受） 还调班，上中班的22.30下班，我到家都23.00了。想知道这种强制性的加班能不去吗？ 山东冠鲁律师事务所魏刚律师解答： 我国的《劳动法》和《国务院关于职工工

非法同居关系，是指男女双方或一方有配偶未办理结婚登记，不以夫妻名义，持续、稳定地共同居住，或男女双方未办结婚登记而以夫妻名义共同生活，但不符合事实婚姻的法定条件的两性结合。那么，要求解除同居关系法院是否受理，解除同居关系的法律依据是什么？ 网友咨询：要求解除同居关系,法院是否受理？ 广东金美律师事务所廖翔律师解答： 单纯的起诉解除同居关系的，法院不予受理，但如果是有配偶者与他人同居的，法院应当受理并依法解除非法同居关系。另外，如果是起诉同居期间财产分割或者子女抚养纠纷的，法院应当受理。 《婚姻

信函催收是非诉催收的一种重要方式，非诉催收是指债权人依据法律规定和合同约定通过非诉讼（含仲裁）的手段向债务人发出要求债务人履行义务的请求。催款函是一种催交款项的文书，是交款单位或个人在超过规定期限，未按时交付款项时使用的通知书。信是一般企业都会采用的一种收款方式，因为收账信有费用低、较正式的优点。虽然世界上没有无懈可击的收账信，但是你可以设法使你的收账信更有效率。写收账信是一门艺术，如何不让你与客户的关系因收账信而恶化，又可以达到收账的目的，的确不太简单。如果你的收账信能符合某些原则，便是一封

子女对父母履行赡养义务，赡养是指子女在物质上和经济上为父母提供必要的生活条件，子女作为赡养人，应当履行对老年人经济上供养、生活上照料和精神上慰藉的义务，照顾老年人的特殊需要。儿子和女儿都有义务赡养父母。那么，起诉三个子女要求共同赡养，可以获法院的支持吗？ 网友咨询：母亲起诉三个儿子要求共同赡养可以获支持吗？ 广西李登之律师事务所钟庆律师解答： 可以获支持，儿子都是有法定的赡养父母的义务。儿子都是有法定的赡养父母的义务。父母有抚养教育未成年子女的义务，成年子女有赡养扶助父母的义务。 《中华人民共

因新冠疫情用人单位要求员工在家办公的在此期间发生事故伤害的可以认定为工伤。 【法律依据】 《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的